长城网·冀云客户端讯（通讯员 王哲 贡晓红）石家庄市鹿泉区为做好新形势下新经济组织、新社会组织、新就业群体党建工作，深入学习宣传贯彻党的二十大精神，认真贯彻落实中央精神和省委、市委关于基层党建工作的重要指示，扎实推动“两新”党建工作高质量发展。近日，该区召开了2022年区委非公工委委员述职暨2023年非公工委重点工作安排部署会议。
会议现场。王哲 供图
会上，鹿泉区个私党委、社会组织党委、工商联党委、物业协会党委书记进行了大会述职，4名党组织书记从2021年评议考核反馈问题整改、2022年履行党建工作职责、存在问题原因及2023年度党组织工作打算方面进行了认真剖析和总结，其他党组织书记当会提交述职报告。鹿泉区委组织部副部长、非公工委书记通过“一述一评”的方式对大会述职的4个单位逐一点评，与会人员结合全年工作实绩和取得成效进行了现场民主测评。
2022年面对“两新”党建工作责任大、标准高、要求严的实际，该区各直属党委、乡镇和鹿泉经济开发区党工委能严格执行非公工委各项决策部署，坚定落实党建第一责任人责任，始终围绕工作大局，发挥了党委书记“领头雁”作用，全区“两新”组织“两个覆盖”工作质量进一步提升，党组织书记与党员出资人（负责人）“一人兼”比例显著提升，“两新”党建示范带建设不断提质增效，成功打造了科林电气“三有三培养”、君乐宝“一核六力”、神玥软件“数字党建”等省内知名特色党建品牌，“两新”党组织标准化规范化建设质效不断增强，服务中心大局取得新成效。
