长城网·冀云客户端讯（通讯员 张明坤）一季度，冀中能源股份公司东庞矿以开局即决战、起步即冲刺的紧迫感，举行“全力奋战一季度 誓夺龙年开门红”主题劳动竞赛，持续激发职工的劳动热情，为矿井顺利实现首季“开门红”贡献力量。
自劳动竞赛开展以来，全矿在保安全、保质量的基础上比超额，各条战线交出亮丽答卷：看开掘战线，共有4个单位7次创出新水平新纪录。其中，机掘一队在-300水平东翼集中巷大断面硬岩条件下，25天进尺156米，刷新矿井岩巷机掘单孔进尺纪录；看安装战线，机电安装队在2700边角煤柱面保持每个圆班组装8架、就位8架支架的节奏，2月22日，136台支架提前3天就位；看煤销战线，3月4日，销售商品煤14893吨，2023年1月以来商品煤销售新高。
亮丽答卷靠什么？靠创新竞赛机制，激发职工拼搏奋进创佳绩的热情。该矿成立劳动竞赛考核小组，每月对各单位安全生产情况、任务完成情况、经营管理情况进行综合考评测算，评选劳动竞赛红旗单位，在全矿表彰，第一时间奖励。各生产单位也结合自身实际开展竞赛：机掘一队实行“阶梯式”奖励，实时更新班组进尺成绩，并创设高峰奖，激发了班组之间你追我赶的劲头；综采一队建立工作面会战竞赛台，班与班之间比安全、比质量、比速度；机电安装队每月在实现安全生产的班组中，评选组装、就位数量前三的班组，给班组内每名职工进行加分奖励；洗煤厂开展“小指标”竞赛，制定重介、压滤、浮选等工艺的“小指标”合格范围，对班组进行日考核，月底对获得第一名的正、副班长进行奖励，同时以各项指标的平均合格率为标准，奖励浮选、压滤等岗位司机的前三名。
靠职能科室“赛”服务。安检科坚持检查与服务并重，通过每周参加包联单位碰头会、现场实地勘察的方式，提前制定各项措施，实时帮助区队解决实际困难；机电科将“走动式”检查升级为“蹲点式”服务，深入各生产区队开展“1+1”式机电服务，为机电设备正常运转保驾护航；生活后勤部门深入一线区队，通过调查问卷、座谈的形式，广泛听取职工意见和建议，并根据建议改进服务，做好后勤保障。
